1. Repositório Aberto da Universidade do Porto
  2. FEP - Faculdade de Economia
  3. FEP - Artigo em Livro de Atas de Conferência Internacional
Utilize este identificador para referenciar este registo: https://hdl.handle.net/10216/92906
Registo completo
Campo DCValorIdioma
dc.creatorAna Paula Ferreira
dc.creatorCabral-Cardoso, C.
dc.date.accessioned2019-02-01T06:03:03Z-
dc.date.available2019-02-01T06:03:03Z-
dc.date.issued2010
dc.identifier.othersigarra:51384
dc.identifier.urihttps://repositorio-aberto.up.pt/handle/10216/92906-
dc.language.isoeng
dc.relation.ispartof10th EURAM Annual Conference
dc.rightsrestrictedAccess
dc.subjectEconomia e gestão
dc.subjectEconomics and Business
dc.titleCareer commitment in a breached employer-employee relationship: Implications for career management
dc.typeArtigo em Livro de Atas de Conferência Internacional
dc.contributor.uportoFaculdade de Economia
dc.subject.fosCiências sociais::Economia e gestão
dc.subject.fosSocial sciences::Economics and Business
Aparece nas coleções:FEP - Artigo em Livro de Atas de Conferência Internacional

Ficheiros deste registo:
Ficheiro Descrição TamanhoFormato 
51384.pdf
  Restricted Access		111.1 kBAdobe PDFVer/Abrir
Mostrar registo em formato simples Recomendar este registo Ver estatísticas


Todos os registos no repositório estão protegidos por leis de copyright, com todos os direitos reservados.