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https://hdl.handle.net/10216/117636| Author(s): | Sarsur, Amyra Moyzes Parente, Cristina |
| Title: | O processo de coaching e a gestão de pessoas: (re)conhecer para criticar |
| Issue Date: | 2017 |
| Description: | Muito se tem explorado a temática do coaching e seu uso no contexto organizacional.Apresentado por vezes como solução inovadora de gestão e melhoria do desempenho e outrasvezes criticado como mais um modismo, fato é que o levantamento bibliográfico sobre o temaem bases acadêmicas revela poucos estudos robustos e não apresenta publicações que discutama relação entre a Gestão e Desenvolvimento de Pessoas e os processos de coaching. Nessesentido, compreendendo a necessidade de investigar o fenômeno para mais adequadamentecriticá-lo, este estudo (em andamento) objetiva comparar a utilização do processo como açãode desenvolvimento de pessoas, no Brasil e em países europeus, a partir da perspectiva dosCoaches que atuam em contextos organizacionais. Este artigo faz um recorte dos resultados dapesquisa exploratória junto aos profissionais europeus especialistas no tema, e sustenta olevantamento de novas reflexões sobre o uso atual e futuro do processo de coaching nomercado. Dentre os primeiros achados é possível identificar a ausência de consenso nasabordagens conceituais, na prática do processo e na pouca cobrança sobre resultados concretospor parte das organizações. Além disso, há uma elitização no seu uso que se assemelha a outrasabordagens de gestão, como a gestão por competências e a empregabilidade. Por outro lado, háganhos evidenciados na sua aplicação, tanto para organizações, como para profissionais, o queleva a uma necessidade de maior cuidado na sua avaliação e busca de maior democratização deseu uso para ampliar os ganhos para outros profissionais. |
| Subject: | Ciências Sociais Social sciences |
| URI: | https://repositorio-aberto.up.pt/handle/10216/117636 |
| Source: | Anais do XLI Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - EnANPAD 2017 |
| Document Type: | Artigo em Livro de Atas de Conferência Internacional |
| Rights: | openAccess |
| Appears in Collections: | FLUP - Artigo em Livro de Atas de Conferência Internacional |
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