Utilize este identificador para referenciar este registo:
https://hdl.handle.net/10216/115543| Autor(es): | Catarina Brandão |
| Título: | Processos de liderança: implicações para a gestão de pessoas |
| Data de publicação: | 2018 |
| URI: | https://repositorio-aberto.up.pt/handle/10216/115543 |
| Fonte: | The psychologist: practice & research journal, supl.1, nº1 |
| Tipo de Documento: | Resumo de Comunicação em Conferência Nacional |
| Condições de Acesso: | openAccess |
| Aparece nas coleções: | FPCEUP - Resumo de Comunicação em Conferência Nacional |
Ficheiros deste registo:
| Ficheiro | Descrição | Tamanho | Formato | |
|---|---|---|---|---|
| 285683.pdf | 42.26 kB | Adobe PDF |  Ver/Abrir |
Todos os registos no repositório estão protegidos por leis de copyright, com todos os direitos reservados.